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好在那个时候还比较年轻

2016-11-28 来源:行舒小记 资讯整理编辑:七爸 点击:

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  一个朋友约了我很久,无奈最近这几个月实在是焦头烂额的事太多,终于上周算是见上了。

  我大概也是知道他的情况,加上本来就比较熟的关系,所以也就直接开门见山了。

  他从毕业就进了这家创业公司,虽然说是创业公司,4年多的时间已经走到了C轮,产值也是以亿来计的,毕竟创始团队很强大,几乎全是BAT几大体系出来的。

  可是毕竟他进去的时候还是个学生,而且是在初始团队之外的,所以也只是拿到了10万的期权。

  坦白说我并不是非常清楚期权这个东西,大概的理解是这个东西跟股权完全不同,只有分红的权利,而且一旦从公司离开就没有了。

  现在他纠结的问题是:在这个公司快3年了,工资并不低(每个月有2.5万左右,不算年终奖金),职位也到了市场主管,这个部门他只有上面一个老大,却是不可逾越的创始人之一。

  因为公司发展好的关系,所以他身边有大量的媒体资源,特别在这个自媒体蓬勃的时代,这是很大的一个资源。事实上公司还没有很好的赢利,依然在大量烧投资人的钱。

  他告诉我,到目前为止他已经面试了3个公司了,有打算从中选一个跳出去,当然也考虑自己创业。

  其实他真正纠结的无非是公司的上市问题,毕竟现在A股市场的发展会更有优势一点。

  问我的建议,我说:根据我自己的经历你考虑一下。

  当时工作的时候,因为公司和角色的关系,接触到的很多都是公司的老板或者VP,乙方自然是捧着我们,甲方因为品牌强势的关系也大多把我们当作大爷,或者至少是很平等的角色。

  照理说我自认为不是认不清自己的人,尽管那时候年纪尚轻阅历也浅。

  然而当人在一个氛围下待久了,就会不知不觉地混淆了,分不清真实和虚幻,或者即便知道真实也慢慢地本能上不接受。

  这个属于人性的范畴,不是换一个人就可以改变地,因为是人就会有盲点。

  加上那个时候有过猎头来挖,开出了接近一倍的薪资待遇,其他的要求也可以谈。

  从自身的角度考虑我觉得在TP已经学到了大部分东西,剩下的那些要获得付出的代价就非常大了,关键是时间成本。

  所以按照自己原先的计划果断辞职了,根本也就没考虑太多股份和职位薪资的东西。

  出来之后就按照自己的节奏开始创业,刚开始也做得外贸,虽然行业有一点点不同,但是还是有一定程度相关的。

  想想也跟自己的二有一定的关系,年轻气盛,完全不是考虑非常完备的一个结果,更多依仗的是那份激情。

  不过话说回来,年轻的时候谁没有二过呢,只能如此安慰自己哈。

  等我再去找原来的客人和朋友的时候,发现跟自己当初预想的很不一样,并不是不理你,而是只谈其他不谈生意,哪怕有人的确需要。当然还有一些人表现的非常直接:从原来的奉承直接变成了避而不见或者不接。

  后续好多次反思过这个问题:无非借助了平台的光环而已,一段时间浸染后却真的当作是自己的了,可笑;再从对方的角度一想如果换我应该也会是一样的选择吧,毕竟个人的价值还支撑不了这个信任。

  好在那个时候还比较年轻,为自己虚无的心高气傲买了一次单也还算不错,因为除此之外还有什么办法呢?

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